Oživljena tužba kompanije Yellow protiv sindikata Teamsters u vrednosti od 137 miliona dolara
Autor: Kristina Mitrović
Federalni apelacioni sud vratio na razmatranje tužbu bankrotirane kompanije Yellow Corp. protiv sindikata Teamsters
Američki Apelacioni sud za deseti okrug obnovio je tužbu kompanije Yellow Corp., koja je od sindikata International Brotherhood of Teamsters potraživala više od 137 miliona dolara odštete zbog navodnog kršenja ugovora o radu.
Odluka je poništila prethodnu presudu Okružnog suda u Kanzasu, koji je 2024. godine odbacio slučaj. Time je kompaniji Yellow omogućeno da izmeni i ponovo podnese svoju tužbu protiv sindikata, koji je, prema navodima kompanije, blokirao ključni plan restrukturiranja pod nazivom „One Yellow“ — projekat koji je, kako tvrdi rukovodstvo, bio neophodan za opstanak firme.
Yellow je tužbu podneo u junu 2023. godine, navodeći da sindikat nije imao ovlašćenje da zaustavi drugu fazu plana „One Yellow“. Ta faza predviđala je spajanje četiri LTL operativne kompanije, konsolidaciju terminala i izmene radnih pravila.
Prva faza plana bila je sprovedena 2022. godine uz saglasnost sindikata i ocenjena je kao uspešna. Međutim, prema tvrdnjama Yellowa, odbijanje podrške drugoj fazi dovelo je kompaniju do finansijskog kolapsa i, na kraju, do zatvaranja.
Kompanija je u tužbi navela da je rukovodstvo sindikata koristilo blokadu plana kao polugu za pregovore o većim platama, dok je sindikat tvrdio da su optužbe „neosnovane“ i da je Yellow pokušavao da prebaci odgovornost za svoj pad. Yellow je zatvorio vrata 30. jula 2023. godine, ostavljajući bez posla oko 30.000 zaposlenih, među kojima je bilo oko 22.000 članova sindikata Teamsters.
Okružni sud u Kanzasu odbacio je tužbu u martu 2024. godine, navodeći da kompanija nije prethodno iscrpela interne žalbene mehanizme predviđene kolektivnim ugovorom.
Ipak, tročlano veće apelacionog suda zaključilo je da je niži sud „pogrešio“ kada je odbio da Yellowu dozvoli izmene tužbe i uvrsti nove činjenice otkrivene tokom istrage. Sud je ukazao na pravni osnov „repudijacije“, prema kojem strana koja odbija da učestvuje u postupku ne može zahtevati iscrpljivanje žalbenih procedura.
U obrazloženju se navodi da je sindikat „kategorički odbio“ podršku predloženim promenama u operacijama, uz citate iz javnih izjava predsednika sindikata u kojima se navodi da Teamsters „neće praviti dalja ustupanja“ i da će „odbijati sve predloge koji se odnose na promene rada.“
Slučaj se sada vraća Okružnom sudu u Kanzasu, gde će Yellow imati mogućnost da podnese izmenjenu tužbu uz nove dokaze. Kompanija u početku traži naknadu štete u iznosu od 137 miliona dolara izgubljene zarade pre kamata i poreza, kao i 1,5 milijardi dolara za izgubljenu vrednost preduzeća.
FREIGHT WAVES